Dobrý deň, prosím o radu, na koľko dní dovolenky za rok 2025 mám nárok (vek 34 rokov), keď som do pracovného pomeru nastúpila 3. 2. 2025 (1. a 2. februára boli sobota a nedeľa). Účtovníčka mi mesiac február do úvahy nezarátala, pretože podľa nej sa môj pracovný pomer začal 3. 2. 2025, a teda február 2025 som u zamestnávateľa neodpracovala celý kalendárny mesiac. Odkázala ma na § 102 Zákonníka práce, kde je uvedené, že pomerná časť dovolenky patrí za každý celý kalendárny mesiac nepretržitého trvania pracovného pomeru. Domnievam sa však, že keďže som odpracovala všetky pracovné dni v mesiaci, mala by som mať nárok na dovolenku aj za február. Vedeli by ste mi prosím poradiť, či je postup účtovníčky správny, alebo mám nárok na dovolenku aj za tento mesiac? Ďakujem za odpoveď.
Dobrý deň,
vaša otázka je veľmi praktická a často sa v praxi objavuje. Najskôr si objasníme, ako Zákonník práce (zákon č. 311/2001 Z. z.) upravuje nárok na dovolenku. Podľa § 102 Zákonníka práce vzniká nárok na pomernú časť dovolenky za každý celý kalendárny mesiac nepretržitého trvania pracovného pomeru u zamestnávateľa. „Celý kalendárny mesiac“ znamená, že pracovný pomer musí trvať od prvého do posledného dňa mesiaca.
Keďže ste nastúpili 3. februára 2025, február sa podľa zákona nepovažuje za „celý kalendárny mesiac“ trvania pracovného pomeru, aj keď ste odpracovali všetky pracovné dni v mesiaci. Rozhodujúci je dátum vzniku pracovného pomeru, nie počet odpracovaných dní. Účtovníčka teda postupovala podľa zákona správne.
Odporúčam vám počítať nárok na dovolenku od marca 2025, pričom za rok 2025 získate pomernú časť dovolenky za 10 celých mesiacov (marec – december). Ďalším krokom je preveriť, či zamestnávateľ nemá vo vnútornej smernici výhodnejšiu úpravu. Ak nie, platí vyššie uvedené.
Nenašli ste odpoveď na svoju otázku? Vyhľadajte ju:
V prípade doplňujúcej otázky vyplňte formulár nižšie:
Dovolenka zamestnanca, ktorý do konca príslušného kalendárneho roka dovŕši najmenej 33 rokov veku, je najmenej päť týždňov. Týždeň dovolenky predstavuje toľko ...
Zamestnávateľ je povinný určiť zamestnancovi čerpanie aspoň štyroch týždňov dovolenky v kalendárnom roku, ak má na ne nárok, a ak určeniu čerpania dovolenky ...
... dovolenku čerpá, alebo do skončenia pracovného pomeru. Nárok na dovolenku teda zamestnancovi môže vzniknúť aj počas skúšobnej doby a tento zamestnanec má ...
... nárok, a ak určeniu čerpania dovolenky nebránia prekážky v práci na strane zamestnanca." Ak ste si Vašu dovolenku už čerpali, tak nemáte akú dovolenku čepať ...
Dnes som ukončil pracovný pomer a ešte mám nevyčerpanú dovolenku. Chcem sa opýtať, či mám nárok na preplatenie dovolenky. Ďakujem. Odpoveď: Skončenie prac.
Čo mám robiť? 14.06.2025 - Nárok na dovolenku · 14.06.2025 - Výživné na dieťa a ďalšie nároky nevydatej matky · 14.06.2025 - Paragraf na návštevu lekára · 14.06 ...
Mám nárok na dovolenku a jej čerpanie v priebehu marca? Ďakujem. Odpoveď: Čerpanie dovolenky v skúšobnej dobe. Dobrý deň, počet dní dovolenky, na ktorý máte ...
4. mája
Ďakujem srdečne za rýchlu odpoveď. Veľmi ste mi pomohli. Už len veriť, že sa môj problém skončí v súlade so zákonom. Profesionálne jednanie má veľmi vysokú úroveň. Rada vás budem odporúčať
recenzie
24. novembra
Veľmi mi pomohla advokátska kancelária pána advokáta JUDr. Milana Ficeka, ocitla som sa naozaj vo veľmi zložitej situácii s pani majiteľkou v byte, ktorý som si prenajímala a..
recenzie
3. septembra
Som veľmi spokojná s prístupom pána Judr. Ficeka a rýchlej odpovede na moju otázku. Vrelo odporúčam každému..
recenzie
11. mája
Ďakujem veľmi pekne za radu. Bodaj by bolo viac takých ľudí ako Vy, ktorým ešte záleží na ostatných. Nech sa Vám darí.
recenzie
17. januára
Veľmi oceňujem ponúknutú možnosť, obrátiť sa na odborníka online. Odpoveď som dostala v krátkom čase a veľmi mi pomohla, ďakujem a odporúčam.
recenzie
11. júna
Ďakujem za odpoveď. Profesionálny prístup, odpoveď je vystižná a viem co mam očakávať pri konaní.
recenzie
1. augusta
Veľmi milo som bola prekvapená vysoko profesionálnym a ľudským prístupom.
recenzie
6. júla
Mám len dobrú skúsenosť. Môžem iba odporučiť.
recenzie