Môže zamestnávateľ rozvrhnúť pracovný čas v týždni na dni pondelok až štvrtok, teda po 8 hodín na deň, čo je celkovo 32 hodín týždenne, ale iba počas štyroch pracovných dní? Ďakujem.
Dobrý deň, rozsah pracovného času možno dohodnúť so zamestnancom v pracovnej zmluve alebo v kolektívnej zmluve, ktorú môžu uzatvárať len zástupcovia zamestnancov reprezentujúci odborovú organizáciu. Zamestnávateľ má rozvrhnúť zamestnancovi pracovný čas prednostne rovnomerne na jednotlivé týždne a iba ak to povaha práce alebo podmienky prevádzky neumožňujú, potom môže zamestnávateľ rozvrhnúť zamestnancovi pracovný čas nerovnomerne na jednotlivé týždne. Aj keď podľa § 83 ods. 3 Zákonníka práce, pri rovnomernom rozvrhnutí pracovného času rozvrhuje zamestnávateľ týždenný pracovný čas v zásade na päť pracovných dní v týždni, zákon však nevylučuje aby vzhľadom na podmienky zamestnávateľa a charakter pracovnej činnosti, rozvrhol pracovný čas aj na menej dní v týždni, teda napr. na štyri dni.
Nenašli ste odpoveď na svoju otázku? Vyhľadajte ju:
V prípade doplňujúcej otázky vyplňte formulár nižšie:
1. augusta
Veľmi milo som bola prekvapená vysoko profesionálnym a ľudským prístupom.
recenzie
3. septembra
Som veľmi spokojná s prístupom pána Judr. Ficeka a rýchlej odpovede na moju otázku. Vrelo odporúčam každému..
recenzie
14. októbra
Odpoveď na moju otázku bola dostatočná a vyčerpávajúca. V budúcnosti sa rada opätovne na túto advokátsku kanceláriu obrátim. Odporúčam v každom prípade, Beláková
recenzie
17. januára
Veľmi oceňujem ponúknutú možnosť, obrátiť sa na odborníka online. Odpoveď som dostala v krátkom čase a veľmi mi pomohla, ďakujem a odporúčam.
recenzie
11. mája
Ďakujem veľmi pekne za radu. Bodaj by bolo viac takých ľudí ako Vy, ktorým ešte záleží na ostatných. Nech sa Vám darí.
recenzie
25. mája
Ďakujem krásne za vyriešenie môjho problému. Môžem len odporúčať. Reakcia na moju otázku bola rýchla a zrozumiteľná.
recenzie
11. februára
Ochotný a profesionálny prístup. Doporučujem!
recenzie
6. júla
Mám len dobrú skúsenosť. Môžem iba odporučiť.
recenzie