Si advokát? Chceš napredovať v kariére? Nezmeškaj príležitosť stať sa súčasťou prestížnej advokátskej kancelárie!
Klikni sem pre viac informácií.
Máte
otázku?

Súbežný pracovný pomer


Online právna poradňa
Oblasť práva: Pracovné právo, Bratislava

Otázka: Súbežný pracovný pomer

Dobrý deň, chcela by som sa opýtať: Ak má zamestnanec trvalý pracovný pomer (TPP) a dohodu u toho istého zamestnávateľa, môže počas svojej neprítomnosti na TPP (napr. dovolenka, lekár) pracovať na základe tejto dohody? Ďakujem za vašu odpoveď.

Odpoveď: Súbežný pracovný pomer

Dobrý deň, počas dovolenky áno, ale počas lekára nie.

V čase, kedy je zamestnanec uvoľnený u zamestnávateľa na ošetrenie u lekára, nemôže predsa vykonávať prácu na dohodu. Ide o jednu z dôležitých osobných prekážok v práci zamestnanca. 

Podľa § 141 ods. 2 písm. a) bod 1. Zákonníka práce, "Zamestnávateľ je povinný poskytnúť zamestnancovi pracovné voľno na vyšetrenie alebo ošetrenie zamestnanca v zdravotníckom zariadení, pracovné voľno s náhradou mzdy sa poskytne na nevyhnutne potrebný čas, najviac na sedem dní v kalendárnom roku, ak vyšetrenie alebo ošetrenie nebolo možné vykonať mimo pracovného času."

Počas dovolenky je na zamestnancovi, ako trávi tento čas a preto zamestnávateľ nemôže mať výhrady, že nemohol pracovať na dohodu. 

Podľa § 134 ods. 7 Zákonníka práce, "Ak zamestnanec vykonáva prácu v niekoľkých pracovných vzťahoch u toho istého zamestnávateľa, posudzuje sa mzda v každom pracovnom vzťahu samostatne.

Trápi vás "Súbežný pracovný pomer" a chcete pomôcť?
Opýtajte sa advokáta

Nenašli ste odpoveď na svoju otázku? Vyhľadajte ju:




V prípade doplňujúcej otázky vyplňte formulár nižšie:


Trápi vás "Súbežný pracovný pomer" a chcete pomôcť?
Opýtajte sa advokáta



Príbuzné otázky v PRÁVNICKEJ PORADNI:
  • Opätovne dohodnutá skúšobná doba

    Je možné pri súbežnom pracovnom pomere dohodnúť skúšobnú dobu? Prvý pracovný pomer trvá 4 roky(druh práce:účtovníctvo) a je na dobu neurčitú.

  • Čerpanie dovolenky vo výpovedi

    Dobrý deň, v prípade skončenia pracovného pomeru je najčastejšie situácia taká, ... Čo sa však týka súbežného uzatvorenia pracovných pomerov s inými ...




najpravo.sk | epravo.sk | pravnelisty.sk
4,9 (4.969)
Klaudia Lovíšková

9. decembra

Veľmi ľudský prístup, poradia a pomôžu.

recenzie

Adam Orihel

25. júla

Som Vám veľmi vďačný za radu. Maximálna spokojnosť. Veľmi ochotný prístup, ktorý sa len tak nevidí.

recenzie

Dana Medzihradská

21. septembra

Vyjadrujem veľkú spokojnosť. Je to advokátska kancelária na vysokej úrovni. Nesmierne si vážim ľudský prístup JUDr. Ficeka..

recenzie

Daniela G

13. augusta

Mám len výborné skúsenosti. Či už s bezplatnou poradnou, ale aj s telefonickou konzultáciou. Profesionáli na správnom mieste, a verím, že sme so spoluprácou ešte neskončili..

recenzie

Tina Tóth

17. júna

Rýchla a profesionálna odpoveď, ktorá bola vysvetlená naozaj zrozumiteľným spôsobom aj pre niekoho, kto sa v právnych veciach nevyzná. Ušetrilo mi to nesmierne veľa času pri dohľadávaní informácií..

recenzie

Lenka Habľáková

25. mája

Ďakujem krásne za vyriešenie môjho problému. Môžem len odporúčať. Reakcia na moju otázku bola rýchla a zrozumiteľná.

recenzie

Peter Slavkovský

16. januára

Som naozaj nadmieru spokojný...profesionálny prístup, absolútne korektné jednanie, pri jednej z mojich otázok vypracovanie a zaslanie odpovede na doplňujúce otázky..

recenzie

Janka Švendová

6. augusta

Reakcia na moju otázku bola veľmi rýchla a profesionálna. Som rada, že existujú aj takéto advokátske kancelárie, ktoré svojim profesionálnym prístupom ..

recenzie

Všetky recenzie
Chatbot
Dobrý deň,
volám sa Lexana a som virtuálna asistentka. Nižšie vyberte, s čím chcete pomôcť.