Si advokát? Chceš napredovať v kariére? Nezmeškaj príležitosť stať sa súčasťou prestížnej advokátskej kancelárie!
Klikni sem pre viac informácií.
Máte
otázku?

Je upozornenie na rodinkárstvo vo firme porušenie pracovnej disciplíny?


Online právna poradňa
Oblasť práva: Pracovné právo, Prešov

Otázka: Je upozornenie na rodinkárstvo vo firme porušenie pracovnej disciplíny?

Dobrý deň, mám problém: kolegyňa ma udala zamestnávateľovi. Napísala som jej email, v ktorom som sa pýtala, do kedy budú do pracovného pomeru prijímať len deti vyšších funkcionárov. Je to, prosím Vás, porušenie pracovnej disciplíny?

Odpoveď: Je upozornenie na rodinkárstvo vo firme porušenie pracovnej disciplíny?

Dobrý deň, porušením pracovnej disciplíny sa rozumie porušenie povinností zamestnanca, ktoré mu vyplývajú z pracovnoprávnych predpisov, pracovnej zmluvy, kolektívnej zmluvy alebo z pracovného poriadku. Povinnosti zamestnanca upravuje § 81 Zákonníka práce. V zmysle tohto ustanovenia, zamestnanec je povinný najmä zachovávať mlčanlivosť o skutočnostiach, o ktorých sa dozvedel pri výkone zamestnania a ktoré v záujme zamestnávateľa nemožno oznamovať iným osobám; povinnosť mlčanlivosti sa nevzťahuje na oznámenie kriminality alebo inej protispoločenskej činnosti. Na základe uvedeného preto upozornenie na konanie zamestnávateľa, ktoré je v rozpore so základnými morálnymi pravidlami a záujmami spoločnosti, nemôže byť porušením pracovnej disciplíny.

Trápi vás "Je upozornenie na rodinkárstvo vo firme porušenie pracovnej disciplíny?" a chcete pomôcť?

Nenašli ste odpoveď na svoju otázku? Vyhľadajte ju:




V prípade doplňujúcej otázky vyplňte formulár nižšie:


Trápi vás "Je upozornenie na rodinkárstvo vo firme porušenie pracovnej disciplíny?" a chcete pomôcť?



Príbuzné otázky v PRÁVNICKEJ PORADNI:



najpravo.sk | epravo.sk | pravnelisty.sk
4,9 (4.969)
Všetky recenzie
Chatbot
Dobrý deň,
volám sa Lexana a som virtuálna asistentka. Nižšie vyberte, s čím chcete pomôcť.